Gaji PT INKA Multi Solusi Service Semua Profesi 2024

Gaji PT INKA Multi Solusi Service 2024 – Apakah kamu sedang mencari informasi tentang gaji atau upah di PT INKA Multi Solusi Service? Jika iya, kamu datang ke tempat yang tepat! PT INKA Multi Solusi Service merupakan perusahaan yang populer dengan berbagai produk dan jasa yang dihasilkan. Banyak orang yang tertarik untuk bergabung dengan perusahaan ini karena keunggulannya dalam bersaing serta jumlah karyawan yang besar. Pada artikel ini, kamu akan menemukan informasi terkait gaji di PT INKA Multi Solusi Service serta berbagai hal menarik terkait perusahaan ini. Simak dengan baik-baik ya!

Profil PT INKA Multi Solusi Service

PT INKA Multi Solusi Service atau disingkat PT IMSS merupakan anak perusahaan dari PT Industri Kereta Api Indonesia atau INKA. Perusahaan yang bergerak di bidang transportasi ini didirikan pada tahun 2017 dan berkantor pusat di Jl. Yos Sudarso No.71, Madiun, Jawa Timur. Perusahaan ini telah berhasil menciptakan banyak inovasi serta produk untuk memenuhi kebutuhan pelanggan dan cakupan luas bisnis dari perusahaan ini meliputi penyediaan layanan perbaikan dan pemeliharaan, pengoperasian dan komersialisasi kereta api, serta penyediaan solusi dan teknologi informasi.

Seiring dengan perkembangan pesat yang telah dicapai PT IMSS, jumlah karyawan perusahaan ini pun terus meningkat dan hingga saat ini mencapai 5.200 orang. Adapun keunggulan bersaing dari perusahaan ini adalah kemampuannya dalam menghasilkan produk dan layanan berkualitas, strategi marketing dan branding yang baik, serta kerja sama dan kemitraan dengan berbagai institusi.

PT INKA Multi Solusi Service menghasilkan berbagai produk dan layanan berkualitas, di antaranya:

• Pemeliharaan dan Perbaikan kereta api
• Operasional kereta api
• Solusi teknologi informasi
• Teknologi transportasi yang inovatif

PT INKA Multi Solusi Service berlokasi di Jl. Yos Sudarso No.71, Madiun, Jawa Timur. Bagi kamu yang ingin mencari alamat kantor PT INKA Multi Solusi Service terdekat, Kamu dapat mengunjungi website resmi PT INKA Multi Solusi Service untuk informasi lebih lanjut. Kamu juga bisa menggunakan google maps untuk mendapatkan petunjuk arah yang jelas.

Bagi kamu yang juga mencari informasi seputar gaji dan profil perusahaan di bidang yang sama, kamu bisa mempertimbangkan beberapa perusahaan berikut ini:

• PT Kereta Api Indonesia
• PT Wijaya Karya Rail System

Gaji PT INKA Multi Solusi Service Semua Jabatan

Gaji karyawan di PT INKA Multi Solusi Service cukup bervariasi, tergantung pada posisi dan tanggung jawab mereka di perusahaan. Berikut adalah daftar gaji perbulan untuk 100 profesi di PT INKA Multi Solusi Service:

1. Manager Keuangan: Rp 7.000.000 – Rp 15.000.000
2. Manager Pemasaran: Rp 7.000.000 – Rp 15.000.000
3. Manager Sumber Daya Manusia: Rp 7.000.000 – Rp 15.000.000
4. Manager Operasional: Rp 7.000.000 – Rp 15.000.000
5. Supervisor Keuangan: Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000
6. Supervisor Pemasaran: Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000
7. Supervisor Sumber Daya Manusia: Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000
8. Supervisor Operasional: Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000
9. Sales Manager: Rp 5.000.000 – Rp 10.000.000
10. Sales Executive: Rp 3.000.000 – Rp 6.000.000
11. Digital Marketing Manager: Rp 6.000.000 – Rp 12.000.000
12. Digital Marketing Specialist: Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000
13. Media Planner: Rp 3.500.000 – Rp 7.000.000
14. Social Media Specialist: Rp 3.500.000 – Rp 7.000.000
15. Product Manager: Rp 5.000.000 – Rp 10.000.000
16. R&D Manager: Rp 8.000.000 – Rp 15.000.000
17. Quality Assurance Manager: Rp 7.000.000 – Rp 12.000.000
18. Project Manager: Rp 6.000.000 – Rp 12.000.000
19. Process Improvement Manager: Rp 8.000.000 – Rp 15.000.000
20. IT Manager: Rp 6.000.000 – Rp 12.000.000
21. IT Support Officer: Rp 3.500.000 – Rp 6.000.000
22. Web Developer: Rp 5.000.000 – Rp 10.000.000
23. Graphic Designer: Rp 3.500.000 – Rp 6.000.000
24. Industrial Designer: Rp 5.000.000 – Rp 10.000.000
25. Mechanical Engineer: Rp 5.000.000 – Rp 10.000.000
26. Electrical Engineer: Rp 5.000.000 – Rp 10.000.000
27. Prospecting Manager: Rp 6.000.000 – Rp 12.000.000
28. Telemarketing: Rp 3.000.000 – Rp 6.000.000
29. Liaison Officer: Rp 3.500.000 – Rp 7.000.000
30. Legal Manager: Rp 7.000.000 – Rp 12.000.000
31. Legal Officer: Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000
32. Notaris: Rp 5.000.000 – Rp 10.000.000
33. Auditor: Rp 6.000.000 – Rp 12.000.000
34. Accounting Manager: Rp 5.000.000 – Rp 10.000.000
35. Kepala Bagian Keuangan: Rp 5.000.000 – Rp 10.000.000
36. Staff Akuntansi: Rp 3.000.000 – Rp 6.000.000
37. Front Office Manager: Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000
38. Receptionist: Rp 3.000.000 – Rp 5.000.000
39. Administrasi Keuangan: Rp 3.000.000 – Rp 5.000.000
40. Staff Pajak: Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000
41. Pengembang Bisnis: Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000
42. HRD Manager: Rp 6.000.000 – Rp 12.000.000
43. Recruitment Officer: Rp 3.500.000 – Rp 7.000.000
44. Training Officer: Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000
45. Human Resource Executive: Rp 3.000.000 – Rp 6.000.000
46. Industrial Relation Officer: Rp 4.000.000 – Rp 8.000.000
47. Logistik Manager: Rp 6.000.000 – Rp 12.000.000
48. Warehousing Manager: Rp 5.000.000 – Rp 10.000.000
49. Purchasing Manager: Rp 5.000.000 – Rp 10.000.000
50. Expedisi Manager: Rp 5.000.000 – Rp 10.000.000

Dan masih banyak lagi posisi dengan rentang gaji masing-masing.

Harap diingat, angka di atas hanya merupakan rentang gaji perbulan untuk setiap posisi dan dapat berubah tergantung pada faktor-faktor seperti pengalaman kerja, lokasi tempat bekerja, dan tingkat pendidikan karyawan. Data gaji tersebut kami rangkum berdasarkan beberapa sumber yang tepercaya. Oleh karena itu, sebelum memutuskan untuk bergabung dengan PT INKA Multi Solusi Service atau perusahaan manapun, pastikan Anda melakukan riset dan verifikasi terlebih dahulu mengenai gaji mereka dari sumber yang terpercaya.

Perkiraan Rentang Gaji PT INKA Multi Solusi Service

Berdasarkan informasi yang kami kumpulkan, rentang gaji di PT INKA Multi Solusi Service adalah sekitar 3 juta – 50 juta rupiah per bulan tergantung pada jabatan karyawan dan level pekerjaan. Pendapatan yang diterima oleh para karyawan perusahaan ini adalah keuntungan yang terbesar selama bekerja di perusahaan ini karena gaji yang ditawarkan di PT INKA Multi Solusi Service sangat kompetitif.

Fasilitas dan Tunjangan di PT INKA Multi Solusi Service (selain Gaji)

PT INKA Multi Solusi Service menyediakan berbagai fasilitas dan tunjangan bagi karyawannya. Berikut adalah fasilitas dan tunjangan yang didapatkan oleh karyawan di PT INKA Multi Solusi Service:

• Asuransi kesehatan
• Reimburse biaya pendidikan
• Uang makan dan transportasi
• Program pelatihan dan diklat
• Bonus prestasi kerja
• Liburan tahunan dan cuti melahirkan / sakit
• Akses fasilitas olahraga
• Tempat parkir gratis
• Pakaian seragam gratis
• Waktu kerja yang fleksibel
• Program kesejahteraan karyawan
• Kirimian syawal
• dll.

Syarat dan Kriteria Melamar Kerja

PT INKA Multi Solusi Service menetapkan beberapa kriteria dan syarat bagi pelamar kerja yang ingin bekerja di perusahaan ini. Berikut adalah beberapa persyaratan yang harus kamu penuhi untuk melamar di PT INKA Multi Solusi Service:

• Tingkat pendidikan minimal D3 atau S1 sesuai dengan jabatan yang dipilih
• Pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang yang sama
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
• Memiliki kemampuan analitis yang mampu menyelesaikan masalah dengan baik
• Mampu bekerja secara mandiri maupun sebagai bagian dari tim
• Tidak memiliki catatan kriminal
• Menguasai komputer dan pemahaman dasar terhadap teknologi
• dll.

Jam Kerja Karyawan PT INKA Multi Solusi Service dan Sistemnya

PT INKA Multi Solusi Service memiliki kebijakan jam kerja yang fleksibel. Berikut adalah informasi lengkap mengenai jam kerja dan sistem kerja karyawan di PT INKA Multi Solusi Service:

• Jam Kerja: 08.00 – 17.00 WIB (senin – jumat) dan 08.00 – 12.00 WIB (sabtu)
• Berlaku sistem kerja shift atau parttime
• Karyawan akan mendapat jadwal kerja sesuai dengan perjanjian antara karyawan dan perusahaan
• Karyawan juga dapat mengajukan cuti dalam jangka waktu yang telah ditentukan
• dll.

Masa Kontrak Kerja PT INKA Multi Solusi Service

PT INKA Multi Solusi Service menawarkan masa kontrak kerja selama 1 tahun dan dapat diperpanjang sesuai dengan kebutuhan keperusahaan. Setelah masa kontrak berakhir, karyawan dapat memenuhi kriteria tertentu untuk mendapatkan status pegawai tetap di PT INKA Multi Solusi Service.

Slip Gaji PT INKA Multi Solusi Service

Berikut adalah contoh isi slip gaji karyawan PT INKA Multi Solusi Service:

Pertanyaan HRD PT INKA Multi Solusi Service pada Interview

Setiap perusahaan pasti memiliki pertanyaan khusus HRD pada tahap interview kerja. Berikut adalah beberapa pertanyaan HRD PT INKA Multi Solusi Service pada interview kerja:

• Apa yang kamu ketahui tentang PT INKA Multi Solusi Service?
• Apa yang membuat kamu tertarik untuk bekerja di PT INKA Multi Solusi Service?
• Ceritakan pengalaman kerja terbaik kamu?
• Berikan contoh cara kamu menyikapi situasi sulit dalam bekerja?
• Ada kelemahan apa saja yang kamu miliki dan cara mengatasinya?

Tips Lolos Interview di PT INKA Multi Solusi Service

Agar berhasil lolos interview di PT INKA Multi Solusi Service, kamu bisa mempertimbangkan beberapa tips berikut:

• Siapkan diri dan bawa dokumen yang dibutuhkan sebelum wawancara
• Pahami profil perusahaan dan jabatan yang kamu lamar
• Berikan jawaban yang jujur ​​dan selalu ajukan pertanyaan yang relevan
• Perlihatkan bahwa kamu memang benar-benar menginginkan posisi tersebut dan siap untuk bekerja keras
• Gunakan bahasa yang sopan dan jangan terlalu canggung

Gaji Karyawan di PT INKA Multi Solusi Service dan Kesimpulan

Dapat disimpulkan bahwa PT INKA Multi Solusi Service merupakan perusahaan yang berkembang pesat dengan berbagai produk dan layanan berkualitas. Perusahaan ini memiliki kebijakan gaji yang kompetitif dan fasilitas serta tunjangan yang menarik bagi para karyawan. Bagi yang berminat untuk melamar kerja di PT INKA Multi Solusi Service, pastikan kamu memenuhi kriteria serta mempersiapkan diri dengan baik untuk menghadapi interview kerja. Semoga informasi ini membantu kamu dalam menentukan opsi karir yang tepat!

HR Dinas Pajak

Penulis di dinaspajak sejak 2024 awal. Saya adalah Jurnalis berpengalaman 11 tahun di sebuah Bank di Jepara, saat ini menjabat senior editor. Pernah menjabat sebagai Senior Brand Manager dan melatih pegawai melakukan analisa informasi terkait Sistem gaji perusahaan.