Bagian penutup surat lamaran merupakan faktor penting yang tidak boleh diabaikan. Dalam surat lamaran pekerjaan, penutup memiliki peran yang vital dalam memberikan kesan terakhir kepada perekrut. Tanpa penutup yang efektif, surat lamaran dapat kehilangan daya tariknya dan mengurangi peluang Anda untuk mendapatkan pekerjaan yang diinginkan.
Dalam bagian ini, kami akan membahas mengapa penutup surat lamaran sangat penting dan memberikan contoh konsekuensi dari penutup yang tidak efektif.
Artikel ini membahas :
Pentingnya Penutup Surat Lamaran
Penutup surat lamaran merupakan bagian penting dalam sebuah surat lamaran pekerjaan karena memiliki beberapa fungsi utama. Fungsi-fungsi tersebut antara lain:
1. Memberikan Kesan Terakhir
Penutup surat lamaran menjadi kesempatan terakhir bagi Anda sebagai pelamar untuk memberikan kesan positif kepada pihak yang membaca surat lamaran. Penutup yang baik dapat meningkatkan kesan profesionalitas dan ketertarikan Anda terhadap posisi yang dilamar.
2. Mengingatkan Kualifikasi dan Pengalaman
Penutup surat lamaran dapat digunakan untuk mengingatkan pihak perusahaan mengenai kualifikasi dan pengalaman yang Anda miliki yang relevan dengan posisi yang dilamar. Hal ini membantu memperkuat argumen mengapa Anda cocok untuk posisi tersebut.
3. Menunjukkan Ketertarikan dan Motivasi
Dalam penutup surat lamaran, Anda dapat menyampaikan rasa ketertarikan dan motivasi Anda terhadap posisi yang dilamar. Hal ini memberikan kesan bahwa Anda benar-benar tertarik dan bersemangat untuk bekerja di perusahaan tersebut.
Contoh Konsekuensi dari Penutup Surat Lamaran yang Tidak Efektif
Jika penutup surat lamaran tidak efektif, ada beberapa konsekuensi yang dapat terjadi, antara lain:
- Surat lamaran tidak menarik perhatian pihak perusahaan dan tidak memberikan kesan positif tentang diri Anda.
- Pihak perusahaan mungkin tidak melihat kualifikasi dan pengalaman Anda yang relevan dengan posisi yang dilamar.
- Kesempatan untuk mendapatkan panggilan wawancara dapat berkurang karena tidak adanya kesan motivasi dan ketertarikan yang kuat.
Komponen Utama Penutup Surat Lamaran
Penutup surat lamaran adalah bagian terakhir dari surat lamaran yang memiliki peran penting dalam memberikan kesan yang baik kepada perekrut. Terdapat beberapa komponen utama yang harus ada dalam penutup surat lamaran yang efektif:
Ringkasan Kualifikasi
Ringkasan kualifikasi adalah bagian yang menjelaskan secara singkat tentang kualifikasi dan pengalaman yang dimiliki oleh pelamar. Hal ini penting karena akan memberikan gambaran kepada perekrut mengenai kecocokan pelamar dengan posisi yang dilamar.
Motivasi dan Ketertarikan
Bagian ini digunakan untuk menjelaskan motivasi dan ketertarikan pelamar terhadap perusahaan atau posisi yang dilamar. Pelamar dapat menyampaikan alasan mengapa ia tertarik dengan perusahaan tersebut, seperti misi, visi, atau nilai-nilai perusahaan yang sejalan dengan nilai-nilai pribadi.
Kesimpulan dan Ucapan Terima Kasih
Pada bagian ini, pelamar dapat menyimpulkan kembali mengenai minat dan kualifikasi yang dimiliki serta mengucapkan terima kasih atas kesempatan yang diberikan untuk melamar pekerjaan. Kesimpulan yang baik dapat memberikan kesan positif kepada perekrut dan menunjukkan keseriusan pelamar dalam melamar pekerjaan tersebut.
Informasi Kontak
Terakhir, penting untuk mencantumkan informasi kontak yang lengkap dan jelas di penutup surat lamaran. Informasi kontak meliputi alamat, nomor telepon, dan alamat email pelamar. Hal ini memudahkan perekrut untuk menghubungi pelamar jika ada pertanyaan atau undangan untuk wawancara.
Cara Menyusun Kalimat Penutup yang Kuat
Penutup surat lamaran merupakan kesempatan terakhir Anda untuk memberikan kesan yang baik kepada perekrut. Oleh karena itu, sangat penting untuk menyusun kalimat penutup yang kuat dan memukau. Berikut ini adalah beberapa tips untuk menyusun kalimat penutup yang efektif:
Pilih Kata-Kata yang Tepat
Memilih kata-kata yang tepat sangat penting untuk menciptakan kesan yang baik pada perekrut. Gunakan kata-kata yang positif, profesional, dan relevan dengan posisi yang Anda lamar. Hindari penggunaan kata-kata yang terlalu umum atau klise seperti “terima kasih atas perhatian Anda” atau “saya akan menunggu kabar baik dari Anda”. Sebaliknya, gunakan kata-kata yang menunjukkan kepercayaan diri dan antusiasme seperti “saya sangat berharap dapat memberikan kontribusi yang berarti bagi perusahaan ini” atau “saya yakin bahwa saya dapat membawa nilai tambah yang signifikan bagi tim Anda”.
Berikan Ringkasan Singkat
Singkatnya, berikan ringkasan singkat mengenai kualifikasi Anda yang relevan dengan posisi yang Anda lamar. Jelaskan mengapa Anda cocok untuk posisi tersebut dan apa yang membedakan Anda dari pelamar lainnya. Pastikan untuk menjelaskan dengan jelas mengapa Anda tertarik dengan perusahaan dan bagaimana Anda dapat berkontribusi pada kesuksesan perusahaan.
Akhiri dengan Pernyataan yang Mengundang Tindakan
Akhiri kalimat penutup dengan pernyataan yang mengundang tindakan dari perekrut. Misalnya, Anda dapat menyatakan bahwa Anda sangat berharap untuk dapat mengikuti tahap seleksi selanjutnya atau Anda siap untuk menghadiri wawancara jika diberikan kesempatan. Pastikan untuk menyampaikan rasa terima kasih atas kesempatan untuk melamar posisi tersebut.
Dengan mengikuti tips di atas, Anda akan dapat menyusun kalimat penutup yang kuat dan memukau perekrut. Ingatlah untuk selalu menggunakan kata-kata yang relevan, profesional, dan menunjukkan kepercayaan diri. Semoga berhasil dalam melamar posisi yang Anda inginkan!
Contoh Penutup Surat Lamaran Efektif
Berikut ini adalah beberapa contoh penutup surat lamaran yang efektif dan sesuai dengan berbagai jenis pekerjaan:
1. Penutup Surat Lamaran untuk Pekerjaan di Bidang Keuangan
Saya yakin bahwa pengalaman saya dalam mengelola keuangan perusahaan dan kemampuan analisis keuangan yang kuat akan membuat saya menjadi aset berharga bagi perusahaan ini. Saya sangat tertarik untuk berkontribusi dalam mencapai tujuan keuangan perusahaan dan membantu meningkatkan kinerja keuangan secara keseluruhan.
2. Penutup Surat Lamaran untuk Pekerjaan di Bidang Pemasaran
Dengan latar belakang saya dalam pemasaran dan kemampuan komunikasi yang baik, saya percaya bahwa saya dapat membantu perusahaan ini mencapai target penjualan dan meningkatkan brand awareness. Saya siap untuk berinovasi dan berkolaborasi dengan tim pemasaran dalam merancang strategi pemasaran yang efektif.
3. Penutup Surat Lamaran untuk Pekerjaan di Bidang Teknologi
Dengan pengetahuan saya tentang pengembangan perangkat lunak dan kemampuan pemecahan masalah yang kuat, saya yakin dapat memberikan kontribusi yang signifikan dalam pengembangan produk perusahaan ini. Saya sangat tertarik dengan peluang untuk terus belajar dan mengembangkan keterampilan teknis saya di dalam lingkungan kerja yang inovatif ini.
4. Penutup Surat Lamaran untuk Pekerjaan di Bidang Sumber Daya Manusia
Dengan pengalaman saya dalam manajemen sumber daya manusia dan kemampuan dalam mengelola hubungan dengan karyawan, saya yakin dapat menghadapi tantangan dalam mengembangkan kebijakan sumber daya manusia yang efektif dan memastikan karyawan merasa dihargai dan diberdayakan. Saya berharap dapat berkontribusi dalam menciptakan lingkungan kerja yang produktif dan harmonis di perusahaan ini.
Contoh-contoh tersebut efektif karena mereka menunjukkan pemahaman yang baik tentang pekerjaan yang dilamar dan mengaitkannya dengan pengalaman dan keterampilan yang dimiliki oleh pelamar. Selain itu, mereka juga menunjukkan motivasi dan antusiasme pelamar untuk berkontribusi dalam mencapai tujuan perusahaan. Untuk mengadaptasinya ke dalam surat lamaran pribadi, penting untuk menyesuaikan dengan posisi yang dilamar dan menyoroti pengalaman dan keterampilan yang relevan.
Pemungkas
Sebagai penutup, penting bagi Anda untuk mengingat bahwa penutup surat lamaran memiliki peran yang signifikan dalam memberikan kesan terakhir kepada perekrut. Dengan mengikuti tips yang telah disebutkan sebelumnya, Anda dapat menyusun kalimat penutup yang kuat dan memukau. Pilihlah kata-kata dengan hati-hati untuk menciptakan kesan yang baik dan tingkatkan peluang Anda untuk berhasil dalam proses seleksi kerja.
Seorang pekerja yang senang dalam menulis, aktif dalam organisasi pemuda-pemudi. Gemar membaca dan mengolah informasi publik. Penggemar kopi susu instan. Berpegang teguh pada keadilan. Pernah bekerja di instansi pemerintahan (tidak secara langsung) untuk merakap data dan informasi seputar gaji dan perpajakan.
