Gaji PT Djabesmen Semua Profesi 2024

Gaji PT Djabesmen 2024 – Apa yang membuat gaji di PT Djabesmen begitu menarik? Mengapa begitu banyak orang tertarik dengan gaji yang ditawarkan oleh perusahaan ini? Dalam artikel ini, kita akan membahas semua hal terkait dengan gaji PT Djabesmen, mulai dari perkiraan range gaji per bulan hingga manfaat dan tunjangan yang ditawarkan bagi karyawan. Jadi, jika Anda ingin mengetahui lebih lanjut tentang gaji di PT Djabesmen, simak terus artikel ini!

Gaji PT Djabesmen memang menjadi salah satu hal yang paling diminati oleh para pencari kerja. Perusahaan ini terkenal dengan penawaran gaji yang kompetitif dan menarik bagi karyawan. Range gaji per bulan di PT Djabesmen sangat bervariasi, tergantung pada posisi dan jabatan karyawan. Namun, secara umum, gaji di PT Djabesmen diketahui mencapai atau bahkan melebihi standar Upah Minimum Regional (UMR) setempat. Hal ini tentu menjadi daya tarik tersendiri bagi para pencari kerja, karena mereka dapat mengharapkan penghasilan yang baik dan sesuai dengan tingkat pengeluaran.

Estimasi gaji pegawai PT Djabesmen berkisar antara Rp 6.000.000 hingga Rp 8.000.000 per bulan, yang bisa berubah sesuai dengan lokasi kerja dan penilaian kinerja. Namun, penting untuk diingat bahwa angka ini hanyalah perkiraan dan bisa mengalami perubahan tergantung pada kondisi perusahaan.

Profil PT Djabesmen

PT Djabesmen merupakan perusahaan yang bergerak dalam bidang apa? PT Djabesmen adalah perusahaan yang bergerak di bidang produksi dan distribusi produk material konstruksi seperti bahan bangunan, semen, dan lain sebagainya. Perusahaan ini telah berdiri sejak tahun 1987 dan telah berhasil menjadi salah satu perusahaan terkemuka di industri ini. Dengan pengalaman dan reputasi yang baik, PT Djabesmen telah mendapatkan kepercayaan dari banyak klien dan pelanggan di seluruh Indonesia.

Produk dan layanan yang ditawarkan oleh PT Djabesmen sangat beragam. Perusahaan ini tidak hanya menyediakan bahan bangunan berkualitas tinggi, tetapi juga menyediakan layanan konsultasi dan solusi konstruksi. PT Djabesmen juga memiliki sejarah yang panjang, dengan banyak proyek sukses yang telah diselesaikan di seluruh Indonesia. Kantor pusat PT Djabesmen berlokasi di Jakarta, tetapi perusahaan ini memiliki jaringan distribusi yang luas di seluruh Indonesia, sehingga pelanggan di berbagai daerah dapat dengan mudah mengakses produk dan layanan PT Djabesmen.

Tak hanya itu, PT Djabesmen juga sudah mendapatkan banyak prestasi dan penghargaan. Perusahaan ini selalu berkomitmen untuk memberikan kualitas terbaik kepada pelanggan dan selalu berinovasi untuk memenuhi kebutuhan pasar. Saat ini, PT Djabesmen juga memiliki visi dan misi yang jelas, yaitu menjadi perusahaan terpercaya dalam industri material konstruksi di Indonesia, serta memberikan kontribusi positif bagi pembangunan dan pertumbuhan ekonomi negara.

Mengingat prestasi dan reputasi PT Djabesmen yang baik, tidak heran jika gaji karyawan PT Djabesmen sangat menggiurkan. Karyawan di PT Djabesmen bukan hanya mendapatkan gaji yang kompetitif, tetapi juga berkesempatan untuk berkontribusi dalam proyek-proyek besar dan bergengsi di Indonesia. Dengan demikian, gaji PT Djabesmen menjadi salah satu faktor yang membuat perusahaan ini semakin diminati oleh para pencari kerja.

• Prestasi PT Djabesmen
• Visi dan Misi PT Djabesmen

Gaji PT Djabesmen Semua Jabatan

Sebelum kita membahas lebih lanjut tentang gaji PT Djabesmen, mari kita lihat terlebih dahulu beberapa profesi yang paling sering dicari di perusahaan ini. Berikut adalah daftar 25 profesi yang paling sering dicari di PT Djabesmen beserta gaji yang ditawarkan untuk masing-masing profesi:

• Manager Keuangan – Rp10.000.000 – Rp20.000.000
• Supervisor Produksi – Rp8.000.000 – Rp15.000.000
• Marketing Executive – Rp6.000.000 – Rp12.000.000
• Quality Control Officer – Rp5.000.000 – Rp10.000.000
• Accounting Staff – Rp4.000.000 – Rp8.000.000
• Administrasi – Rp3.000.000 – Rp6.000.000
• Driver – Rp2.000.000 – Rp4.000.000
• Security – Rp2.000.000 – Rp4.000.000
• Office Boy/Girl – Rp2.000.000 – Rp4.000.000
• Cleaning Service – Rp2.000.000 – Rp4.000.000
• Staff Produksi – Rp3.000.000 – Rp7.000.000
• Programmer – Rp6.000.000 – Rp12.000.000
• Desain Grafis – Rp5.000.000 – Rp10.000.000
• Asisten Manager – Rp8.000.000 – Rp15.000.000
• Supervisor Gudang – Rp5.000.000 – Rp10.000.000
• Purchasing Officer – Rp4.000.000 – Rp8.000.000
• Customer Service – Rp4.000.000 – Rp8.000.000
• Asset Management – Rp5.000.000 – Rp10.000.000
• Human Resources Officer – Rp5.000.000 – Rp10.000.000
• Public Relations – Rp5.000.000 – Rp10.000.000
• Legal Officer – Rp6.000.000 – Rp12.000.000
• Teknisi – Rp3.000.000 – Rp7.000.000
• Supervisor Operasional – Rp5.000.000 – Rp10.000.000
• Supervisor Kebersihan – Rp4.000.000 – Rp8.000.000
• Marketing Manager – Rp12.000.000 – Rp20.000.000

Benefit dan Tunjangan Bekerja di PT Djabesmen

Jangan hanya terpaku pada gaji, PT Djabesmen juga menawarkan banyak manfaat dan tunjangan bagi karyawan mereka. Selain gaji yang kompetitif, karyawan PT Djabesmen juga mendapatkan berbagai macam benefit dan tunjangan, seperti:

• Jaminan Kesehatan
• Jaminan Kehidupan
• Tunjangan Hari Raya
• Tunjangan Kesehatan
• Tunjangan Transportasi
• Tunjangan Penghasilan
• Tunjangan Pendidikan
• Tunjangan Hari Tua
• Tunjangan Makan
• Tunjangan Perumahan
• Tunjangan Pensiun
• Tunjangan Liburan

Jam Kerja Karyawan PT Djabesmen dan Sistemnya

Bagaimana dengan jam kerja karyawan di PT Djabesmen? Perusahaan ini menerapkan jam kerja standar yaitu 8 jam sehari dan 40 jam seminggu. Namun, terdapat dua sistem jam kerja yang berlaku di PT Djabesmen, yaitu sistem shift dan sistem fleksibel.

Sistem Shift:

• Shift Pagi: 07.00 – 15.00
• Shift Siang: 15.00 – 23.00
• Shift Malam: 23.00 – 07.00

Sistem Fleksibel: Karyawan dapat mengatur waktu kerja mereka sendiri dengan catatan mencapai target jam kerja yang ditentukan.

Syarat dan Kriteria Melamar Kerja di PT Djabesmen

Bagi Anda yang tertarik untuk melamar kerja di PT Djabesmen, ada beberapa syarat dan kriteria yang perlu Anda perhatikan, antara lain:

• Lulusan minimal D3 atau S1 sesuai dengan posisi yang dilamar
• Menguasai bahasa Inggris dengan baik
• Mampu bekerja secara tim maupun mandiri
• Berpengalaman di posisi yang sama (jika diperlukan)
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
• Jujur, disiplin, dan bertanggung jawab
• Siap bekerja dengan target yang ditentukan
• Memiliki keterampilan yang relevan dengan posisi yang dilamar

Cara Melamar Kerja di PT Djabesmen

Jika Anda memenuhi semua syarat dan kriteria yang telah disebutkan sebelumnya, Anda bisa melamar kerja di PT Djabesmen dengan cara sebagai berikut:

• Kunjungi website resmi PT Djabesmen di www.djabesmen.co.id
• Cari halaman “Karir” atau “Lowongan Kerja”
• Pilih posisi yang sesuai dengan minat dan keahlian Anda
• Klik tombol “Lamar Sekarang” atau “Apply Now”
• Isi formulir lamaran dengan lengkap dan sertakan CV terbaru, foto, dan dokumen pendukung lainnya
• Kirim lamaran Anda melalui website atau alamat email yang tertera
• Tunggu konfirmasi selanjutnya dari pihak PT Djabesmen

Masa Kontrak Kerja di PT Djabesmen

Setelah Anda diterima bekerja di PT Djabesmen, Anda akan menjalani masa kontrak kerja dengan perusahaan. Masa kontrak kerja ini biasanya memiliki durasi tertentu, tergantung pada kebijakan perusahaan dan posisinya. Namun, PT Djabesmen memberikan kesempatan untuk menjadi karyawan tetap setelah melewati masa kontrak kerja yang ditentukan. Karyawan tetap di PT Djabesmen akan mendapatkan semua manfaat dan tunjangan yang ditawarkan oleh perusahaan, termasuk gaji yang kompetitif.

Faktor yang Mempengaruhi Gaji di PT Djabesmen

Gaji di PT Djabesmen dipengaruhi oleh beberapa faktor, seperti:

• Pendidikan dan pengalaman kerja
• Posisi dan jabatan
• Kinerja dan kontribusi
• Standar industri
• Persaingan pasar

Pertanyaan Interview HRD di PT Djabesmen

Jika Anda berhasil melewati tahap seleksi awal, maka Anda akan diundang untuk mengikuti tahap wawancara dengan HRD di PT Djabesmen. Berikut adalah beberapa pertanyaan khas yang sering diajukan dalam wawancara HRD di PT Djabesmen:

• Apa yang membuat Anda tertarik untuk bekerja di PT Djabesmen?
• Bagaimana pengalaman dan keterampilan Anda yang relevan dengan posisi yang Anda lamar?
• Bagaimana Anda menghadapi tekanan dalam bekerja?
• Apa yang Anda ketahui tentang PT Djabesmen?
• Apa yang menjadi kekuatan dan kelemahan Anda?

Tips Lolos Interview di PT Djabesmen

Untuk meningkatkan peluang Anda dalam lolos interview di PT Djabesmen, berikut adalah beberapa tips yang bisa Anda ikuti:

• Lakukan riset tentang perusahaan sebelum wawancara
• Siapkan jawaban yang baik dan jelas untuk pertanyaan yang mungkin diajukan
• Berikan contoh konkret dari pengalaman dan prestasi Anda
• Tunjukkan sikap yang positif dan antusias
• Bersiaplah dengan pertanyaan yang spesifik tentang gaji dan benefit

Gaji karyawan di PT Djabesmen memang menjadi salah satu yang paling menarik di industri ini. Selain itu, perusahaan ini juga menawarkan berbagai manfaat dan tunjangan yang menggiurkan bagi karyawan. Dengan reputasi dan prestasi yang baik, PT Djabesmen menjadi salah satu perusahaan yang sangat diminati oleh para pencari kerja. Jadi, jika Anda tertarik untuk bergabung dengan PT Djabesmen, jangan ragu untuk melamar dan ikuti proses seleksinya! Siapa tahu, Anda bisa menjadi salah satu karyawan PT Djabesmen yang mendapatkan gaji yang menggiurkan!

Hanung Pras

Seorang pekerja yang senang dalam menulis, aktif dalam organisasi pemuda-pemudi. Gemar membaca dan mengolah informasi publik. Penggemar kopi susu instan. Berpegang teguh pada keadilan. Pernah bekerja di instansi pemerintahan (tidak secara langsung) untuk merakap data dan informasi seputar gaji dan perpajakan.