Membahas tentang Gaji PT Carlina Makmur Plastikindo bukan sekadar urusan angka, melainkan langkah awal untuk merencanakan masa depan finansial yang lebih baik. Bagi calon karyawan, informasi ini bagaikan peta menuju tujuan karier. Bagi yang sudah bergabung, ini adalah alat untuk mengukur potensi diri dan merencanakan peningkatan penghasilan. Artikel ini akan menjadi panduan praktis yang merangkum aspek penting dari dunia kerja di PT Carlina Makmur Plastikindo, mulai dari besaran gaji hingga peluang pengembangan karier.
Tujuannya jelas: memberikan bekal agar pembaca mampu membuat keputusan finansial yang cerdas dan meraih impian di perusahaan ini.
Fokus utama artikel ini adalah pada informasi spesifik seputar PT Carlina Makmur Plastikindo. Kita akan mengupas tuntas berbagai aspek yang berkaitan dengan penghasilan dan jenjang karier di perusahaan ini, tanpa perlu membandingkan dengan perusahaan lain. Tujuannya adalah memberikan gambaran yang jelas dan akurat mengenai apa yang bisa diharapkan oleh karyawan dan calon karyawan di PT Carlina Makmur Plastikindo.
Artikel ini membahas :
Gaji PT Carlina Makmur Plastikindo
Informasi mengenai Gaji PT Carlina Makmur Plastikindo sangat krusial bagi siapa saja yang ingin bergabung atau sudah menjadi bagian dari perusahaan ini. Pemahaman yang baik tentang struktur gaji, tunjangan, dan jenjang karir akan membantu Anda dalam perencanaan keuangan dan pengambilan keputusan yang tepat. Artikel ini akan memberikan panduan praktis dan informatif seputar aspek-aspek tersebut, khususnya di PT Carlina Makmur Plastikindo, tanpa perlu membandingkan dengan perusahaan lain.
Gaji PT Carlina Makmur Plastikindo berkisar antara Rp4.500.000 hingga Rp25.000.000 per bulan, tergantung pada posisi, pengalaman, dan tingkat pendidikan.
PT Carlina Makmur Plastikindo
PT Carlina Makmur Plastikindo adalah perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur plastik, berlokasi di kawasan industri strategis. Perusahaan ini berfokus pada produksi berbagai jenis produk plastik untuk kebutuhan industri dan konsumen.
Profil Perusahaan
PT Carlina Makmur Plastikindo memproduksi berbagai macam produk plastik, mulai dari kemasan makanan dan minuman, komponen otomotif, hingga produk rumah tangga. Perusahaan ini memiliki komitmen tinggi terhadap kualitas produk dan keberlanjutan lingkungan.
Produk Utama
Beberapa produk utama yang dihasilkan oleh PT Carlina Makmur Plastikindo meliputi:
- Kemasan makanan dan minuman (botol, wadah, dll.)
- Komponen otomotif (bumper, dashboard, dll.)
- Produk rumah tangga (ember, kotak penyimpanan, dll.)
- Produk industri lainnya sesuai permintaan
Budaya Kerja
Budaya kerja di PT Carlina Makmur Plastikindo cenderung dinamis dan kolaboratif. Perusahaan mendorong inovasi dan memberikan kesempatan bagi karyawan untuk berkembang. Komunikasi yang terbuka dan kerja tim yang solid menjadi nilai utama dalam lingkungan kerja.
Lokasi
Kantor pusat PT Carlina Makmur Plastikindo berlokasi di kawasan industri di wilayah Jawa Barat. Selain itu, perusahaan memiliki beberapa cabang pabrik di beberapa daerah strategis untuk mendukung distribusi produk.
Daftar Gaji di PT Carlina Makmur Plastikindo
Berikut adalah daftar perkiraan gaji untuk berbagai profesi di PT Carlina Makmur Plastikindo. Rentang gaji yang tercantum bersifat perkiraan dan dapat bervariasi tergantung pada pengalaman, kualifikasi, dan negosiasi.
| Profesi | Sektor | Rentang Gaji (per bulan) | Tanggung Jawab Utama |
|---|---|---|---|
| Operator Produksi | Manufaktur | Rp4.500.000 – Rp6.000.000 | Mengoperasikan mesin produksi, memastikan kualitas produk, dan melakukan perawatan dasar. |
| Quality Control Inspector | Manufaktur | Rp5.000.000 – Rp7.000.000 | Memeriksa kualitas bahan baku dan produk jadi, melakukan uji kualitas, dan membuat laporan. |
| Teknisi Mesin | Manufaktur | Rp5.500.000 – Rp8.000.000 | Memperbaiki dan memelihara mesin produksi, melakukan troubleshooting, dan memastikan kelancaran operasional. |
| Staf Gudang | Logistik | Rp4.500.000 – Rp6.500.000 | Menerima, menyimpan, dan mendistribusikan bahan baku dan produk jadi, serta melakukan pencatatan stok. |
| Supervisor Produksi | Manufaktur | Rp7.000.000 – Rp10.000.000 | Mengawasi dan mengkoordinasi kegiatan produksi, memastikan target tercapai, dan mengelola sumber daya. |
| Staff Administrasi | Administrasi | Rp4.500.000 – Rp6.000.000 | Melakukan tugas administrasi, mengelola dokumen, dan mendukung kegiatan operasional kantor. |
| Staff Accounting | Keuangan | Rp5.000.000 – Rp8.000.000 | Melakukan pencatatan keuangan, membuat laporan keuangan, dan mengelola transaksi. |
| Marketing Officer | Pemasaran | Rp5.500.000 – Rp9.000.000 | Melakukan kegiatan pemasaran, mengembangkan strategi pemasaran, dan membangun hubungan dengan pelanggan. |
| Sales Representative | Penjualan | Rp5.000.000 – Rp8.000.000 + Komisi | Menjual produk perusahaan, mencari pelanggan baru, dan mencapai target penjualan. |
| Purchasing Staff | Pembelian | Rp5.000.000 – Rp7.500.000 | Melakukan pembelian bahan baku dan perlengkapan, negosiasi harga, dan mengelola hubungan dengan pemasok. |
| Desainer Produk | R&D | Rp6.000.000 – Rp9.000.000 | Merancang produk plastik baru, membuat prototipe, dan melakukan uji coba. |
| Product Development Engineer | R&D | Rp7.000.000 – Rp12.000.000 | Mengembangkan produk baru, melakukan riset pasar, dan mengelola proyek pengembangan produk. |
| Human Resources Staff | HRD | Rp5.500.000 – Rp8.500.000 | Mengelola rekrutmen, pelatihan, dan pengembangan karyawan, serta mengurus administrasi kepegawaian. |
| IT Support | IT | Rp5.000.000 – Rp8.000.000 | Memberikan dukungan teknis untuk perangkat keras dan lunak, memelihara jaringan, dan menyelesaikan masalah IT. |
| Maintenance Staff | Maintenance | Rp5.000.000 – Rp7.500.000 | Melakukan perawatan dan perbaikan fasilitas dan peralatan perusahaan. |
| Manager Produksi | Manufaktur | Rp12.000.000 – Rp18.000.000 | Mengelola seluruh kegiatan produksi, memastikan efisiensi, dan mencapai target produksi. |
| Finance Manager | Keuangan | Rp15.000.000 – Rp25.000.000 | Mengelola keuangan perusahaan, membuat laporan keuangan, dan melakukan perencanaan keuangan. |
| Marketing Manager | Pemasaran | Rp12.000.000 – Rp20.000.000 | Mengembangkan dan melaksanakan strategi pemasaran, mengelola tim pemasaran, dan mencapai target pemasaran. |
| Sales Manager | Penjualan | Rp12.000.000 – Rp20.000.000 + Komisi | Mengelola tim penjualan, mengembangkan strategi penjualan, dan mencapai target penjualan. |
| General Manager | Manajemen | Rp20.000.000 – Rp30.000.000 | Mengelola seluruh aspek operasional perusahaan, membuat keputusan strategis, dan mencapai tujuan perusahaan. |
| Quality Assurance Manager | Manufaktur | Rp12.000.000 – Rp18.000.000 | Memastikan kualitas produk, mengembangkan sistem manajemen mutu, dan melakukan audit kualitas. |
| R&D Manager | R&D | Rp12.000.000 – Rp18.000.000 | Mengelola kegiatan penelitian dan pengembangan, mengembangkan produk baru, dan melakukan inovasi. |
| HR Manager | HRD | Rp12.000.000 – Rp18.000.000 | Mengelola seluruh aspek sumber daya manusia, mengembangkan kebijakan SDM, dan mengelola tim HR. |
| IT Manager | IT | Rp12.000.000 – Rp18.000.000 | Mengelola infrastruktur IT perusahaan, mengembangkan strategi IT, dan mengelola tim IT. |
| Purchasing Manager | Pembelian | Rp10.000.000 – Rp16.000.000 | Mengelola kegiatan pembelian, negosiasi harga, dan mengelola hubungan dengan pemasok. |
| Legal Staff | Legal | Rp7.000.000 – Rp12.000.000 | Menangani masalah hukum perusahaan, membuat kontrak, dan memberikan nasihat hukum. |
| Environmental Health and Safety (EHS) Officer | EHS | Rp7.000.000 – Rp11.000.000 | Memastikan keselamatan dan kesehatan kerja, mengelola lingkungan kerja, dan melakukan audit K3. |
| Supply Chain Manager | Logistik | Rp12.000.000 – Rp18.000.000 | Mengelola rantai pasokan, memastikan ketersediaan bahan baku, dan mengoptimalkan proses logistik. |
| Customer Service Representative | Customer Service | Rp4.500.000 – Rp6.500.000 | Menangani pertanyaan dan keluhan pelanggan, memberikan solusi, dan memastikan kepuasan pelanggan. |
| Business Development Manager | Bisnis | Rp12.000.000 – Rp20.000.000 | Mengembangkan strategi bisnis, mencari peluang bisnis baru, dan membangun kemitraan. |
| Digital Marketing Specialist | Pemasaran | Rp6.000.000 – Rp10.000.000 | Mengelola kampanye pemasaran digital, menganalisis data, dan meningkatkan visibilitas merek. |
| Social Media Specialist | Pemasaran | Rp5.000.000 – Rp8.000.000 | Mengelola akun media sosial perusahaan, membuat konten, dan berinteraksi dengan audiens. |
| Data Analyst | IT/Analisis | Rp6.000.000 – Rp10.000.000 | Menganalisis data, membuat laporan, dan memberikan rekomendasi berdasarkan data. |
| Project Manager | Manajemen Proyek | Rp10.000.000 – Rp16.000.000 | Mengelola proyek, memastikan proyek selesai tepat waktu dan sesuai anggaran, serta mengelola tim proyek. |
| Training and Development Specialist | HRD | Rp6.000.000 – Rp10.000.000 | Merancang dan melaksanakan program pelatihan, mengevaluasi efektivitas pelatihan, dan mengembangkan karyawan. |
| Internal Auditor | Keuangan/Audit | Rp7.000.000 – Rp12.000.000 | Melakukan audit internal, mengevaluasi sistem pengendalian internal, dan memberikan rekomendasi perbaikan. |
| Tax Officer | Keuangan/Pajak | Rp6.000.000 – Rp10.000.000 | Mengelola perpajakan perusahaan, membuat laporan pajak, dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan pajak. |
| Warehouse Manager | Logistik | Rp10.000.000 – Rp15.000.000 | Mengelola gudang, memastikan efisiensi penyimpanan, dan mengelola tim gudang. |
| Logistics Coordinator | Logistik | Rp5.500.000 – Rp8.500.000 | Mengkoordinasi kegiatan logistik, mengatur pengiriman, dan memastikan pengiriman tepat waktu. |
| IT System Administrator | IT | Rp6.000.000 – Rp10.000.000 | Mengelola sistem informasi perusahaan, memelihara server, dan memastikan keamanan data. |
| Network Engineer | IT | Rp7.000.000 – Rp12.000.000 | Merancang, mengimplementasikan, dan memelihara jaringan komputer perusahaan. |
| Manufacturing Engineer | Manufaktur | Rp7.000.000 – Rp12.000.000 | Merancang dan mengoptimalkan proses manufaktur, meningkatkan efisiensi, dan mengurangi biaya produksi. |
| Process Engineer | Manufaktur | Rp7.000.000 – Rp12.000.000 | Mengembangkan dan mengoptimalkan proses produksi, memastikan kualitas produk, dan meningkatkan efisiensi. |
| Mechanical Engineer | Manufaktur | Rp7.000.000 – Rp12.000.000 | Merancang, mengembangkan, dan menguji sistem mekanik, serta memastikan kinerja dan keandalan peralatan. |
| Electrical Engineer | Manufaktur | Rp7.000.000 – Rp12.000.000 | Merancang, mengembangkan, dan menguji sistem kelistrikan, serta memastikan kinerja dan keamanan sistem kelistrikan. |
| Chemical Engineer | Manufaktur | Rp7.000.000 – Rp12.000.000 | Mengembangkan dan mengoptimalkan proses kimia, memastikan kualitas produk, dan meningkatkan efisiensi produksi. |
| Environmental Engineer | EHS | Rp7.000.000 – Rp12.000.000 | Mengembangkan dan menerapkan solusi lingkungan, memastikan kepatuhan terhadap peraturan lingkungan, dan mengurangi dampak lingkungan. |
| Industrial Engineer | Manufaktur | Rp7.000.000 – Rp12.000.000 | Mengoptimalkan sistem produksi, meningkatkan efisiensi, dan mengurangi biaya produksi. |
| Procurement Manager | Pembelian | Rp10.000.000 – Rp16.000.000 | Mengelola kegiatan pengadaan, negosiasi harga, dan mengelola hubungan dengan pemasok. |
| Risk Management Officer | Manajemen Risiko | Rp8.000.000 – Rp14.000.000 | Mengidentifikasi, menilai, dan mengelola risiko perusahaan. |
| Compliance Officer | Legal/Kepatuhan | Rp8.000.000 – Rp14.000.000 | Memastikan kepatuhan perusahaan terhadap peraturan dan standar yang berlaku. |
| Corporate Secretary | Administrasi | Rp8.000.000 – Rp14.000.000 | Mengelola administrasi perusahaan, mempersiapkan rapat, dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan perusahaan. |
| Investor Relations Officer | Keuangan | Rp8.000.000 – Rp14.000.000 | Berkomunikasi dengan investor, menyajikan informasi keuangan, dan membangun hubungan dengan investor. |
| Regional Sales Manager | Penjualan | Rp15.000.000 – Rp25.000.000 + Komisi | Mengelola tim penjualan di wilayah tertentu, mengembangkan strategi penjualan, dan mencapai target penjualan. |
| Chief Financial Officer (CFO) | Keuangan | Rp25.000.000 – Rp40.000.000 | Mengelola keuangan perusahaan, membuat keputusan strategis, dan mencapai tujuan keuangan perusahaan. |
| Chief Executive Officer (CEO) | Manajemen | Rp50.000.000+ | Mengelola seluruh aspek operasional perusahaan, membuat keputusan strategis, dan mencapai tujuan perusahaan. |
Jam Kerja di PT Carlina Makmur Plastikindo
Pemahaman tentang jam kerja di PT Carlina Makmur Plastikindo sangat penting untuk menyeimbangkan kehidupan kerja dan pribadi. Berikut adalah beberapa aspek penting terkait jam kerja di perusahaan.
Jam Kerja Standar
Jam kerja standar di PT Carlina Makmur Plastikindo umumnya adalah 8 jam per hari, dengan jadwal kerja yang fleksibel. Jam kerja biasanya dimulai pukul 08.00 dan berakhir pukul 16.00, dengan waktu istirahat makan siang selama satu jam.
Fleksibilitas Jam Kerja
Perusahaan memberikan fleksibilitas jam kerja tertentu, terutama untuk posisi tertentu. Beberapa posisi memungkinkan work from home (WFH) atau sistem shift kerja, terutama di bagian produksi dan operasional. Kebijakan ini dapat disesuaikan berdasarkan kebutuhan perusahaan dan kebijakan yang berlaku.
Lembur dan Kompensasi
Karyawan yang bekerja lembur akan mendapatkan kompensasi sesuai dengan peraturan ketenagakerjaan yang berlaku. Perhitungan lembur biasanya berdasarkan tarif per jam kerja.
Istirahat dan Makan Siang
Karyawan berhak atas waktu istirahat makan siang selama satu jam. Selain itu, terdapat juga waktu istirahat singkat di pagi dan sore hari untuk menjaga produktivitas.
Keseimbangan Kehidupan Kerja
Perusahaan berusaha untuk mendukung keseimbangan kehidupan kerja karyawan dengan menyediakan fasilitas dan kebijakan yang mendukung. Hal ini mencakup fleksibilitas jam kerja, cuti, dan kegiatan perusahaan yang mendukung kesejahteraan karyawan.
Syarat Masuk/Lamaran Kerja di PT Carlina Makmur Plastikindo
Untuk dapat bergabung dengan PT Carlina Makmur Plastikindo, calon karyawan perlu memenuhi beberapa persyaratan. Berikut adalah poin-poin penting yang perlu diperhatikan.
Kualifikasi Umum
Beberapa kualifikasi umum yang dibutuhkan untuk melamar pekerjaan di PT Carlina Makmur Plastikindo adalah:
- Pendidikan: Minimal lulusan SMA/SMK, namun untuk posisi tertentu dibutuhkan pendidikan yang lebih tinggi (D3/S1).
- Pengalaman Kerja: Pengalaman kerja yang relevan dengan posisi yang dilamar akan menjadi nilai tambah.
- Keterampilan Khusus: Keterampilan seperti kemampuan berbahasa asing, keahlian teknis, dan kemampuan komunikasi yang baik sangat dihargai.
- Keterampilan Komputer: Kemampuan mengoperasikan komputer, khususnya Microsoft Office, adalah sebuah keharusan.
Persyaratan Dokumen
Dokumen yang diperlukan saat melamar pekerjaan di PT Carlina Makmur Plastikindo biasanya meliputi:
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV) atau Resume
- Fotokopi ijazah terakhir
- Fotokopi KTP
- Pas foto terbaru
- Sertifikat pendukung (jika ada)
Proses Seleksi
Proses seleksi di PT Carlina Makmur Plastikindo umumnya meliputi:
- Seleksi administrasi
- Wawancara
- Tes tertulis (jika diperlukan)
- Tes psikologi (jika diperlukan)
- Medical check-up (jika lolos tahap seleksi sebelumnya)
Tunjangan dan Fasilitas Perusahaan di PT Carlina Makmur Plastikindo
PT Carlina Makmur Plastikindo menyediakan berbagai tunjangan dan fasilitas untuk meningkatkan kesejahteraan karyawan. Berikut adalah beberapa di antaranya.
- Asuransi Kesehatan: Meliputi asuransi kesehatan untuk karyawan dan keluarga.
- Tunjangan Transportasi: Tunjangan transportasi atau fasilitas transportasi disediakan untuk karyawan tertentu.
- Fasilitas Rekreasi: Ruang rekreasi dan fasilitas olahraga untuk karyawan.
- Kantin: Fasilitas kantin yang menyediakan makanan dan minuman.
- Gathering dan Pelatihan: Kegiatan perusahaan seperti gathering, pelatihan, dan pengembangan karyawan.
- Cuti: Cuti tahunan, cuti sakit, dan cuti lainnya sesuai dengan ketentuan perusahaan.
Jenjang Karir di PT Carlina Makmur Plastikindo
PT Carlina Makmur Plastikindo memberikan kesempatan bagi karyawan untuk mengembangkan karir mereka. Berikut adalah beberapa aspek penting terkait jenjang karir di perusahaan.
Peluang Karir
Perusahaan menyediakan berbagai peluang karir, mulai dari promosi jabatan hingga pengembangan keterampilan melalui pelatihan. Karyawan dapat mengembangkan karir mereka dengan menunjukkan kinerja yang baik dan berpartisipasi dalam program pengembangan.
Program Pelatihan
Perusahaan menawarkan program pelatihan dan pengembangan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan. Program ini meliputi pelatihan teknis, pelatihan soft skill, dan pelatihan kepemimpinan.
Jalur Promosi
Jalur promosi di PT Carlina Makmur Plastikindo didasarkan pada kinerja, pengalaman, dan kualifikasi karyawan. Karyawan yang berprestasi dan memenuhi kriteria yang ditetapkan akan mendapatkan kesempatan untuk naik jabatan.
Kriteria Promosi, Gaji PT Carlina Makmur Plastikindo
Kriteria yang digunakan untuk promosi jabatan meliputi:
- Kinerja yang baik
- Pengalaman kerja
- Kualifikasi pendidikan
- Keterampilan dan kompetensi
- Sikap dan perilaku
Masa Kontrak Kerja di PT Carlina Makmur Plastikindo
Pemahaman tentang kebijakan kontrak kerja sangat penting bagi karyawan. Berikut adalah informasi terkait masa kontrak kerja di PT Carlina Makmur Plastikindo.
Jenis Kontrak
PT Carlina Makmur Plastikindo umumnya menggunakan kontrak kerja jangka panjang untuk karyawan tetap. Namun, untuk posisi tertentu atau masa percobaan, perusahaan dapat menggunakan kontrak kerja sementara.
Masa Percobaan
Karyawan baru biasanya menjalani masa percobaan selama tiga bulan. Selama masa ini, kinerja karyawan akan dievaluasi untuk menentukan apakah mereka memenuhi kualifikasi untuk menjadi karyawan tetap.
Hak dan Kewajiban
Karyawan memiliki hak dan kewajiban yang diatur dalam kontrak kerja. Hak karyawan meliputi hak atas gaji, tunjangan, cuti, dan perlindungan kerja. Kewajiban karyawan meliputi melaksanakan tugas sesuai dengan deskripsi pekerjaan, mematuhi peraturan perusahaan, dan menjaga kerahasiaan perusahaan.
Pemutusan Kontrak
Pemutusan kontrak kerja dapat dilakukan jika karyawan melanggar ketentuan kontrak atau karena alasan lain yang sesuai dengan peraturan ketenagakerjaan. Prosedur pemutusan kontrak akan mengikuti ketentuan yang berlaku.
Cuti
Karyawan berhak atas cuti sesuai dengan ketentuan yang berlaku, seperti cuti tahunan, cuti sakit, dan cuti lainnya. Ketentuan mengenai cuti akan dijelaskan dalam kontrak kerja.
Tips Melamar Kerja di PT Carlina Makmur Plastikindo: Gaji PT Carlina Makmur Plastikindo
Berikut adalah beberapa tips yang dapat membantu Anda dalam melamar pekerjaan di PT Carlina Makmur Plastikindo.
Riset Gaji
Lakukan riset tentang rentang gaji untuk posisi yang Anda lamar. Informasi ini dapat ditemukan melalui berbagai sumber, seperti situs web pencari kerja, forum diskusi, atau bertanya kepada orang yang bekerja di industri yang sama.
Negosiasi Gaji
Siapkan diri untuk negosiasi gaji. Ketahui nilai diri Anda dan berikan alasan yang kuat mengapa Anda layak mendapatkan gaji yang Anda minta.
Persiapan Wawancara
Persiapkan diri untuk wawancara kerja dengan mempelajari profil perusahaan, mempersiapkan jawaban untuk pertanyaan umum, dan berlatih menjawab pertanyaan tentang gaji.
Menunjukkan Nilai Diri
Informasi ini dimaksudkan untuk memperkirakan besaran Gaji PT khususnya untuk orang yang masih awam. Adapun ketersediaan pembahasan yang dikutip dinaspajak.com adalah hanya untuk membantu calon pekerja, pemilik kendaraan untuk mengetahui besaran Update gaji pt carlina makmur plastikindo terbaru 2026 baik masih lulusan SMA ataupun baru lulus perguruan tinggi S1 dan S2.
Selama wawancara, tunjukkan nilai dan kemampuan diri Anda dengan memberikan contoh konkret dari pengalaman kerja Anda. Jelaskan bagaimana Anda dapat memberikan kontribusi positif bagi perusahaan.
Menganalisis informasi tentang Gaji PT Carlina Makmur Plastikindo adalah perjalanan yang menarik, bukan? Dari daftar gaji yang beragam hingga peluang pengembangan karier yang terbuka lebar, PT Carlina Makmur Plastikindo menawarkan banyak hal bagi para karyawannya. Dengan memahami struktur gaji, tunjangan, dan jenjang karier, setiap individu dapat merencanakan langkah-langkah strategis untuk mencapai tujuan finansial dan profesional. Informasi ini bukan hanya sekadar angka, tetapi juga cerminan dari komitmen perusahaan terhadap kesejahteraan karyawan.
Semoga artikel ini menjadi panduan yang bermanfaat dalam perjalanan karier, serta membantu pembaca untuk mengambil keputusan yang tepat dan meraih kesuksesan di PT Carlina Makmur Plastikindo.
Seorang pekerja yang senang dalam menulis, aktif dalam organisasi pemuda-pemudi. Gemar membaca dan mengolah informasi publik. Penggemar kopi susu instan. Berpegang teguh pada keadilan. Pernah bekerja di instansi pemerintahan (tidak secara langsung) untuk merakap data dan informasi seputar gaji dan perpajakan.
